网络工程师

    1、机房相关设备、环境、运作状况的维护、保养、检查; 
    2、防火墙、路由器、数据交换机、UPS的状态监控,性能优化,配置修改; 
    3、邮件服务器、WEB服务器、ERP数据库服务器的日常管理、维护,每天日志的监控、分析; 
    4、公司网络工程的规划、督导、项目实施、技术支持、验收与结算等弱电工程项目的建设; 
    5、数据、网络用户信息数据、服务器/交换机/防火墙,日志及核心配置的数据备份与恢复工作; 
    6、公司网络病毒防御系统的服务端管理、模块更新、代码升级,服务器、客户端病毒预防工作; 
    7、桌面电脑客户端日常维护,办公电脑、打印机维护、维修及操作系统、软件安装。
    8、电话程控交换机的日常保养、维护; 
    9、办公设备、网络设备的申报购买、资产盘点、报废、维修跟进、更换等工作。

    室内设计师

    1. 组织寻找项目适合的室内设计师及相关设计顾问,洽商并确定合同条款等;
    2. 参与产品需求分析,汇总各部门的产品需求;组织研究并参与确定室内设计的主要对策、确定产品方向定位;制定设计任务书,提出详细的设计要求;
    3. 协调各专业及各顾问公司的工作,配合工程及招采计划,按时保质完成设计工作;
    4. 审核室内设计文件,提出详细的审核意见及修改建议,并监督其执行;
    5. 审核材料样板等,并根据成本要求等进行调整;
    6. 施工过程中的设计管理,及时解决施工中的问题,保证设计品质;
    7. 项目完成后,总结项目的可取之处以及遇到的问题和解决方案,包括产品标准等。

    电气设计师

    1.根据项目总体设计要求,提出电气专业设计要求和条件,制定相应工作计划,保障整体设计的顺利进行;

    2.协调电气专业及相关顾问公司的工作,配合工程及招采计划,按时保质完成设计工作;

    3.审核电气设计图纸及文件,提出专业的审核意见及修改建议,并监督其执行;

    4.施工过程中管理电气专业施工单位,控制工程质量,及时解决施工中的问题,保证设计品质;

    5.负责电气专业相关材料、设备等的考察、技术标准制定以及配合验收工作;

    6.项目完成后,总结项目的经验、问题和解决方案,总结各类项目包括产品标准、设计要求等。

    景观设计师

    1.参与制定设计详细阶段计划和阶段工作控制计划;
    2.参与配合其他部门关于景观设计技术支持工作;
    3.参与景观专业工程施工的管理以及各施工单位之间的协调,包括与施工有关的各项对外联络; 
    4.参与编写工程与设计工作总结,并录入知识管理系统。

    结构设计师

    1、根据项目总体设计要求,提出结构设计要求和条件,制定相应工作计划,保障整体设计的顺利进行;

    2、协调结构设计及相关顾问公司的工作,配合工程及招采计划,按时保质完成设计工作;

    3、对项目结构设计方案进行优化比选,从设计、施工、成本多方面综合考虑,以达到安全、合理、经济的目标;

    4、审核结构设计图纸及文件,提出专业的审核意见及修改建议,并监督其执行;

    5、负责解决施工过程中出现的结构设计问题,参加工程基础、主体结构工程验收工作;

    6、项目完成后,总结项目的经验、问题和解决方案,总结各类项目包括产品标准、设计要求等;

    7、针对重要专题,新技术、新材料的应用等进行调研分析,为项目提供可靠的技术支持

    财务经理

    1. 负责日常财务/会计/税务管理工作,定期进行财务分析,监督基础财务的工作质量;
    2. 主持建立并完善会计核算、预算管理体系;
    3. 根据公司经营目标,组织、指导各部门编制并汇总财务预算;
    4. 按时汇总、上报各项财务报表,编制合并报表;
    5. 汇总各项目的资金需求计划,保障各项目所需资金,并监督资金计划执行情况;
    6. 负责财务部日常管理、人员管理和团队建设,对财务部的工作进行管理、检查、指导。

    税务经理

    1. 根据公司发展战略和业务要求,深入研究相关行业的税务政策,并定期进行梳理和总结;
    2. 关注税务及相关政府部门新颁布的税收政策及信息,及时进行收集、整理及汇报;
    3. 审核上报的相关税务报表,编制税务报告,制作涉税文书;复核及检查各项税务申报事项;
    4. 根据业务需要,负责新项目的税务测算、筹划,及项目进行中的跟踪、调整;
    5. 负责集团所属公司的土地增值税清算管理及企业所得税汇算清缴工作;
    6. 为公司经营活动提供相关税务咨询意见。

    出纳

    1.   负责公司银行及现金结算业务;
    2.   严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用;
    3.   负责填制现金及银行存款收付凭证;
    4.   编制现金日记账及银行日记账;
    5.   每日盘点现金,月底编制银行余额调节表;
    6.   完成其他与出纳有关的财务工作;
    7.   完成领导交办的有关工作

  • 初 试
  • 终 试
  • 入职体检
  • 简历筛选
  • 复 试
  • 背景调查
  • 办理入职

注意事项

- 请您在选定职位后将个人简历投递至中赫招聘邮箱recruiting@sinobo.com。我们将在公司内部各个岗位之间调配您的简历,为您带来更多职位机会;
- 如果中赫的员工邀请您申请中赫的职位,请您在注册简历时注明“内部举荐”字样;
- 即使您投递的简历暂时不符合您所申请职位的要求,我们仍会在系统中储存您的简历如果   您的职位开放出来,我们会第一时间与您取得联系;
- 请定期关注我们的网站,选择您感兴趣的职位,并保持您提供简历中联系方式的畅通以保证我们能够及时与您取得联系。

  • 公司非常关注员工生活的各项保障,
    在为员工提供国家规定的各项社会保险的基础上,更贴近员工生活,制定了丰富多样的综合福利,主要的福利项目有:



    体检

    公司非常关注员工的身体状况,每年都组织员工进行常规的身体检查。


    带薪休假

    工作是为了更好地生活”,在工作之余,公司提倡员工充分地休息。


    节假日慰问

    中秋、春节、妇女节、儿童节等节日里,公司都会为享有节日福利的员工准备一份精美的礼品。


    商业补充医疗保险

    为更好地解除员工基本生活的后顾之忧,公司为员工及其子女投保了商业补充医疗保险,在原有社会保险之外,员工还享有补充门急诊保险、补充住院医疗保险、意外伤害保险等。


    结婚生子贺礼
    员工在结婚及生子时可享受公司送出的礼物。

  • Q:    我如何申请中赫的职位?

    A:    请您将完整个人简历粘贴在写邮件页面投递至recruiting@sinobo.com,并在邮件主题中写明您申请的职位,我们在收到您的简历后会尽快与您取得联系。

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    A:    我们将对您的信息严格保密,因此请您如实填写。另外,为了能及时通知您进一步的安排,请您务必留下您的电话联系方式和电子邮箱地址。

  • Q:    如果我是为别人申请职位,我该怎么做?

    A:    请您将申请人的简历发送至recruiting@sinobo.com邮箱,并在简历中注明申请人的联系方式,我们将筛选后和申请人进行电话沟通。

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